2026年1月9日，长沙职业经理人协会（长职协）“花之林企业游学”第二期在花之林人文空间总部圆满落幕。继首期聚焦“人文兴企与战略破局”取得热烈反响后，本期以“股海淘金·共赢未来”为主题，进一步将视角拓展至企业资本战略与价值成长，为现场五十余位企业家及职业经理人呈现了一场融合品牌经营、管理哲学与投资智慧的深度研学盛宴。

深度参访：探秘品牌背后的系统化运营

活动从一场深度参访开始。会员们走进花之林依次参观了品牌文化展厅、产品研发中心、供应链中台与运营支持中心，直观地了解了其从品牌理念到门店运营的全链条管理。

参访核心聚焦于支持全国近800家加盟门店高效运转的标准化体系、数字化工具与加盟支持模块。会员们就区域市场策略落地、多业态管理的实操经验、物流成本与效率等实际问题，与花之林核心运营团队进行了面对面的深入探讨。

在主题分享环节，花之林执行长钟晨亮以“人文兴企·战略破局”为题展开深度演讲。他从品牌的文化根脉讲起——“花之林”之名取自《菜根谭》“富贵名誉，自道德来者，如山林中花，自是舒徐繁衍”，企业的生命力源于道德根基，而诚信正是这根基的核心。近三十年来，花之林始终将“始于诚信”的理念贯穿于品牌建设、加盟体系与人才培育之中，逐步构建起文化、品质与系统三位一体的经营体系。

钟执行长特别强调，“诚信不仅是道德选择，更是效率最优的商业路径”，并结合实际案例，解析了花之林在加盟体系管控、产品标准化与人才培育中如何贯彻这一理念，为在座企业家提供了兼具高度与实操原则的经营参考。

实战沙龙：解析资本思维与投资逻辑

资源链接：从思想对接到价值共创

基于此次游学的成功，双方均表示期待未来继续保持紧密互动。长职协将持续完善平台机制，推动更多务实高效的交流对接。花之林也认为，此类活动为品牌带来了切实的外部视角与商业启发，有助于企业在经营管理中持续优化与提升。

关于花之林
花之林人文茶馆，创立于1997年，是中国人文茶馆领域的先行者与领导品牌。总部位于长沙，全国门店近800家。品牌以茶为媒，深度融合人文精神与现代服务业态，打造“复合式人文空间”，持续为消费者提供有温度的文化消费体验，探索出一条独具特色的中国式人文茶馆品牌发展之路。

关于长职协
长沙职业经理人协会始终聚焦于“打造职业化发展平台，用管理护航企业发展”，通过组织企业走访、专题研讨、资源对接等系列活动，致力于提升职业经理人专业素养，助力本土企业构建现代化管理体系，实现高质量发展。本次走进花之林，正是协会践行使命，推动职业化管理智慧与本土企业实践深度融合的生动案例。

下期游学预告

·时间：2026年2月6日

·主题：《在小红书种出好生意》

·地址：长沙市高新区